参与胖东来学习后，湖南第二家企业进行了调整，一起来看看悦惠超市的转型。

经过42天的改革，湖南常德悦汇超市汇景店于8月8日从“心”出发，面向客户。作为常德第一家学习胖东改革的超市，因其坚定的改革措施，在追求品质、关爱员工、服务客户的道路上，在行业和地方备受关注。

悦汇超市是湖南新汇丰商贸有限公司旗下的超市业态。公司成立于2006年9月，是湖南知名的商业连锁公司。截至目前，公司已在湖南常德、怀化、湘西自治州等地经营13家连锁店。

公司总经理杨军于2023年10月成为联商网东来商业研究院总裁班学生，一直在学习胖东来的企业文化和经营理念。

2024年5月15日，公司管理团队参加了对永辉超市郑州新万广场店的学习，改为高湘潭九华店，5月30日参加了对永辉超市郑州新万广场店的学习。在学习过程中，公司发现了自己的不足，下定决心学习胖东来的企业文化和经营理念，旨在“为用户提供优质的产品和真诚的服务”，为消费者创造更好的消费市场！六月二十九日，公司启动常德悦汇景店首次调整，并召开调整大会。

公司总经理杨军对悦惠超市过去的发展进行了深刻的总结，并明确了悦惠汇景店的调整方向：

“我们原本不成熟，过于追求扩张，商品基础薄弱。我们没有真正给你带来真正的商品和专业的服务，也没有让你感受到商业带来的美好价值。所以，我们真诚地向大家道歉！我们将从店铺布局、商品结构、商品质量、产品价格、店铺环境、员工服务等方面进行全面调整。对悦汇汇景店进行全面调整。在调整期间，我们仍然存在许多不足，希望大家能够给予更多的监管指正，帮助我们成长进步！我们将尽最大努力为您提供良好的商品、良好的环境和良好的服务，我们一定会让您看到悦惠的变化，不辜负您的期望！”

经过42天的调整，岳汇超市在商品结构、价格提升、动线布局、设备设施、专业技能、客服、员工福利等方面都有所提升。

商品结构及价格：下架单品数量7143个，下架比例51.36%，重新规划单品数量5993个，新增单品占41.42%，整理后商品结构达到胖东来商品结构的80%以上。提高采购渠道，过滤产品价格，保证真正的商品定价和合理的销售利润。这一次，5744种商品价格相继下调，综合下降幅度在15%左右。先后开发了悦惠超市7个自主品牌，已经上市销售，质量有保证，请放心消费，后续我们将继续开发。

动线布局：取消强制动线，拓宽门店通道，确保门店动线畅通，为客户提供方便舒适的购物环境。增加客户休息区、烘焙区、现场加工、熟食区、水果蔬菜区、粮油区、家居区、日化区等。

设备设施：为了保证商品质量，增加了新的冷链设备，对原有设备进行了全方位的维护和更新迭代。根据布局调整，增加了生鲜食品、杂粮、商店货架等新设备设施。

专业技能：共进行文化理念、客户服务、运营管理、产品管理、设备维护、消防安全等近39项培训分享。提高员工服务意识，安排各岗位人员多批次前往许昌胖东来，同行步步高，永辉改店学习。

员工福利：员工工资涨幅超过1000元，管理岗位涨幅超过2000元。厂家现场导购每月补贴500元，增加500-2000元的委屈奖励，缩短营业时间，保证员工平均每天工作时间不超过8小时，改善员工工作环境，增加年假，一年后享受10天年假。当我们成熟时，我们会逐渐为员工增加更多的假期时间。

这次调整是悦惠人觉醒变化的开始！在未来的日子里，希望惠惠继续努力为客户提供优质、真实、安心的好产品，提供积极、主动、专业、热情的服务，让客户在惠惠购物更加省心、安心、快乐！让顾客在悦惠感受到更多的真诚、温暖和友谊！努力实践和传播美好的生活理念，真正释放商业的美好价值，共同让常德更美好！让社会更美好！

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