文科大批裁撤后，理科也面临就业危机

07-21 06:54

“职业的消亡史，本质上是一部人类价值的迁移史——从重复劳作转向创造与共情，从单一技能转向复合思维。”

文 / 巴九灵

七月过半，志愿填报结束，各大高校的录取通知书正陆续送达考生手中。

据百度热搜高考大数据平台统计，今年热门本科专业TOP20中，大多与理科相关。

然而，一批就业危机已悄然来临。

在美国，曾经的“理科之王”计算机科学，过去是大学生和应届毕业生的热门选择，如今却成了失业率最高的专业之一。

纽约联邦储备银行数据显示，计算机科学在本科专业中失业率排第七，达6.1%，计算机工程毕业生失业率高达7.5%，而艺术史毕业生失业率为3%，营养科学毕业生失业率仅0.4%。

大众普遍认为，当下AI浪潮会让白领丢“饭碗”，正如麦肯锡在《工作的新未来》报告中预言：“2030年前，美国将有超1200万个岗位消失，其中大部分是‘白领工作’，如初级财务、人力助理等。”

如今看来，文理科都面临危机。前OpenAI研究员Daniel Kokotajlo团队预测，2028年，医生、律师、教师等岗位面临70%替代率；2030年，科学家、管理者等超50%核心工作将被AI承担或重塑。

北京科博会，人工智能 + 全骨科手术机器人ROPA

那么，AI浪潮下，哪些专业或职业面临消亡危机，又有哪些新兴职业出现呢？

理科为何也不安全了？

先从“供给端”看。2024年秋季，哈佛大学取消近30门课程，多为文科专业。今年3月，复旦大学校长提出将文科招生比例从30% - 40%缩减至20%。

与此同时，理科专业不断增设。过去6年，中国高校人工智能方向理科专业增设超100个，增长15倍。今年高校扩招和新增专业也多与理工科相关。

政策、资源倾向理工科，高薪也吸引学子。麦可思数据显示，本科生高薪职业榜TOP10中，集成电路工程技术人员等占据前三。

考生与家长了解志愿填报信息

这使得理工科学生增多，中国每年培养的理工科毕业生数量是美国的8倍。但危机也存在，我国制造业科学家和工程师占比仅3.55%，远低于德国和欧盟。

以计算机科学为例，AI浪潮并未促进其就业。美国田纳西大学金融讲师Alex Beene表示，企业需求强烈，但毕业生过多，且企业希望招聘技能强、有履历的员工。

硅谷裁员使数十万技术员工进入就业市场，与毕业生竞争，岗位空缺可能更少，甚至有“幽灵职位”。计算机科学研究生失业率达7%。可见，专业热门与岗位需求在AI时代并非正相关。

AI还会让哪些职业消亡？

职业消亡是有规律推进的。麦肯锡报告指出，2030年，美国30%岗位、欧洲27%岗位将受生成式AI影响，职业转型加速约10年。

这在几个行业尤为明显。

批发零售和制造业受影响大。到2030年，预计分别有280万和210万人需重新择业。批发零售业中，自动售货机等重构流程，收银员等岗位将被替代，而经理类等职业需求增长。制造业中，一线基础技能岗如生产工人等将被取代，工程师等人才需求增加。

金融行业约60万群体受冲击，出纳员等岗位减少，对STEM专业人才需求增加。花旗银行2016年就预测银行30%岗位将因AI消失，如今正逐步兑现。

医疗保健行业虽需求增长，但行政等办公室支持性角色需求下降。高科技、教育与咨询行业也在变化，“AI写代码，人类检查”等模式使一些“铁饭碗”面临职业消亡。

无数工作岗位将被重新定义和分配

理科价值不可忽视。麦肯锡强调，AI研发、部署与维护依赖数学、计算机科学和工程实践能力。开发语音助手需要算法科学家、工程师和测试人员协作。

风投师Mary Meeker表示，AI时代最大问题是“AI该做什么”，这需要文科智慧。如AI训练师、伦理审计师、人机协作总监等新职业应运而生。

《AI 2027》报告指出，未来稀缺人才是通感者——复合型人才。AI浪潮下，更看重职业技能。麦肯锡报告提到，未来职场岗位将重新定义和分配，与技术技能、社会情感技能、体力和手动技能、高阶认知技能、基础认知技能五大就业技能相关。

技术技能和社会情感技能需求增长显著。到2030年，技术技能在美国职场所占工作时间比重将比2022年增长29%，欧洲增长25%；社会情感技能分别增长14%和11%。技术技能涉及STEM能力，社会情感技能是AI无法触及的“能力护城河”。理科生需沟通组织能力，文科生需理解数据技术。约40%高管表示缺乏软性技能的员工是挑战。