50年代社区里，70后与90后民警师徒的传承之路

入夏午后，街面行人稀少，一辆警车在闵行公安分局碧江路派出所辖区穿梭。车到一处路口，青年民警沈恺毅率先下车，他要前往与师父叶向阳共同守护的红旗片区居委。

红旗片区是一个始建于20世纪50年代的社区，这里曾是老工业区的职工宿舍，如今住着近4500户居民。在这个大社区里，师徒二人的责任区呈斜对角分布，既相互遥望又紧密相连。他们常一起下社区解决问题。面对老社区资源紧张、矛盾复杂、人口密集等治理难题，这对从军营走向警营的师徒，用日复一日的脚步，守护着社区平安，将军人的忠诚融入警察的职责中。



图为叶向阳（左）沈恺毅（右）

2014年，师徒二人都经历了重要转折，老叶从部队转业当警察，小沈刚进军营。小沈回忆，初到碧江路派出所见到叶向阳时，感觉像见到部队里的“老班长”。老民警个子不高，说话带着乡音，有军人的爽朗与干练。

“我们部队里讲究做事实打实，不来虚的！”叶向阳常说的这句话，成了沈恺毅社区工作的启蒙。“只有让群众看到我，才有安全感”，于是小沈跟着坐不住的师父，每天在街巷走访居民、化解纠纷。

下社区时，小沈惊讶于师父能叫出几乎每个居民的名字，更佩服他脑海里的社区“活地图”。工作间隙，老叶给小沈看了自己积累多年的社区三张表格，包括独居老人档案、租户档案、居民健康档案等。他还在社区地图上用红笔标记特殊家庭，如独居老人、有帮扶需求的家庭等。这让“新兵”小沈明白了“老兵”的底气所在。



图为叶向阳和沈恺毅走访关心辖区残疾老人

曾经红旗居委老龄占比33%，如今中青年居民超三成。随着年轻群体搬入，传统的“敲门入户”“递送传单”方式难以走进年轻人心里，“线上喊话”又缺乏“面对面”交流的温度。

为穿透信息屏障，他们开始新老结合的社区治理实践。他们依托群众力量，打造面向全年龄段的“情报网”，掌握社区风险隐患、矛盾纠纷和困难诉求，形成“线上反馈+线下走访”的治理模式。

由小沈添加居民微信，把社区“圈群”变成即时响应诉求的“前沿哨所”，让居民的问题第一时间传给民警，老叶汇总问题、对接跟进，确保问题解决。



图为师徒二人走访一起因孩子教育问题产生的警情

此外，在小沈的帮助下，老叶把传统安全课堂搬到“云端”，通过“线上圈群”定期发布防范贴士和预警信息，实现不同群体安全教育全覆盖。

从“三张表”的深入工作，到“云社区”的广泛覆盖，老叶的“铁脚板”搭上网络“快车道”，打通了社区民警服务居民的“最后一公里”。

看着小沈这两年成熟稳重起来，老叶很欣慰。他说从徒弟身上看到了自己年轻时的影子，还教导小沈当好社区民警要有热心肠。

小沈刚接手社区时，一对父母离异、母亲患精神疾病的姐弟让他牵挂。他一方面联系辖区餐饮店、便利店提供帮助，另一方面联系街镇、医院等部门介入。经过一年多帮扶，这家人生活逐渐正常。当被问为何这么帮忙，小沈说：“因为他们叫我警察哥哥。”



图为沈恺毅与长期帮扶的姐弟合影

这几年，小沈成了同事口中的“卷王”，他有强烈的责任感。一次他发现一位聋哑居民靠在门板写字交流很不方便，就把居民列入重点关心名单，增加上门帮扶次数，还自费买了便携电子手写板并教居民使用。

因为常“泡”在社区，他有时比接警民警还先到现场，居民看到熟悉的“小沈警官”，信任感让矛盾化解更容易。



图为沈恺毅在门板上用粉笔与居民沟通

办公室里，老叶在灯下梳理居民意见，小沈在屏幕前回应线上咨询。一老一新，他们在守护社区中展现着永不褪色的军人本色。

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